- Сообщения
- 123
- Реакции
- 462
Riccardo Martinelli
Следящие за МЮ
Следящие за МЮ
Если говорить конкретно: не получил ответа на свою жалобу на необоснованное увольнение из фбр: https://forum.adv-rp.com/threads/fbi-ivan-pohodaew.2667731/
Попросил указать конкретный пункт правил, которым регламентировано проведение так называемого «расформа». Ответили лишь, что «действия согласованы». Отлично, я рад! Но мой вопрос был не о том, согласовано что-то или нет, а о том, на основании чего подобные, мягко говоря, сомнительные решения принимаются. Те ситуации, когда увольнение допускается с согласования администрации, прописаны в правилах. Например:
Ничего про «расформ» в правилах не было и нет.
А если отойти от формальной стороны вопроса, перейдя к стороне лирической (и это, скорее, обращение к ГА), то я совершенно, принципиально, идеологически не согласен с такой политикой! Мы говорим не о гетто, где у каждого лидера свой состав, на который он опирается для поднятия территорий, а о гос. организации. У гос. организаций (и странно, что этого не понимают следящие) совершенно другая философия! Здесь человек поднимается по карьерной лестнице, заводит дела, пишет отчёты. И что, всё это ради того, чтобы в одночасье быть втихую уволенным под непонятным и не регламентированным предлогом? Надеюсь, хотя бы Денис понимает полную абсурдность такого вредительского подхода! Не то время и не та ситуация у проекта, чтобы практиковать такое, и необдуманными действиями лидеров и админов отбивать у людей желание дальше играть. Да, лидер фбр отвечает за старший состав (и это прописано в правилах). С этим нет спору. Но для чего увольнять игроков младших рангов, которые сидели в организации задолго до прихода лидера и просидят ещё долго после его ухода, мне не понятно. И, главное, на каком основании. В общем, очень рассчитываю на нормальный ответ, дабы понять, где здесь заканчиваются правила и начинается вольное администрирование.
PS: уважаемые следящие за Мю, закрывая тему, не давая игроку ответить на сказанное администрацией, Вы закрываетесь от диалога, а значит, закрываетесь и от прозрачности и открытости! Может, пора пересмотреть что-то в текущей обстановке? Я всегда открыт для связи. Ссылку на предыдущую жалобу прилагаю, спасибо!
Попросил указать конкретный пункт правил, которым регламентировано проведение так называемого «расформа». Ответили лишь, что «действия согласованы». Отлично, я рад! Но мой вопрос был не о том, согласовано что-то или нет, а о том, на основании чего подобные, мягко говоря, сомнительные решения принимаются. Те ситуации, когда увольнение допускается с согласования администрации, прописаны в правилах. Например:
13.14.1. Лидеру запрещается увольнять 1-7 ранги в ПД, а так же 1-7 ранги в ФБР из-за отсутствия нормы онлайна. Они имеют право держать произвольный онлайн.
Примечание: Лидер имеет полное право назначить переаттестацию сотрудникам ст. состава, а также лидер имеет право назначить переаттестацию всем сотрудникам FBI по одобрению следящей администрации.
Примечание: Лидер имеет право уволить сотрудников 1-6 ранга FBI которые не находились в игре 14+ дней по одобрению следящей администрации.
Примечание: Лидер имеет полное право назначить переаттестацию сотрудникам ст. состава, а также лидер имеет право назначить переаттестацию всем сотрудникам FBI по одобрению следящей администрации.
Примечание: Лидер имеет право уволить сотрудников 1-6 ранга FBI которые не находились в игре 14+ дней по одобрению следящей администрации.
Ничего про «расформ» в правилах не было и нет.
А если отойти от формальной стороны вопроса, перейдя к стороне лирической (и это, скорее, обращение к ГА), то я совершенно, принципиально, идеологически не согласен с такой политикой! Мы говорим не о гетто, где у каждого лидера свой состав, на который он опирается для поднятия территорий, а о гос. организации. У гос. организаций (и странно, что этого не понимают следящие) совершенно другая философия! Здесь человек поднимается по карьерной лестнице, заводит дела, пишет отчёты. И что, всё это ради того, чтобы в одночасье быть втихую уволенным под непонятным и не регламентированным предлогом? Надеюсь, хотя бы Денис понимает полную абсурдность такого вредительского подхода! Не то время и не та ситуация у проекта, чтобы практиковать такое, и необдуманными действиями лидеров и админов отбивать у людей желание дальше играть. Да, лидер фбр отвечает за старший состав (и это прописано в правилах). С этим нет спору. Но для чего увольнять игроков младших рангов, которые сидели в организации задолго до прихода лидера и просидят ещё долго после его ухода, мне не понятно. И, главное, на каком основании. В общем, очень рассчитываю на нормальный ответ, дабы понять, где здесь заканчиваются правила и начинается вольное администрирование.
PS: уважаемые следящие за Мю, закрывая тему, не давая игроку ответить на сказанное администрацией, Вы закрываетесь от диалога, а значит, закрываетесь и от прозрачности и открытости! Может, пора пересмотреть что-то в текущей обстановке? Я всегда открыт для связи. Ссылку на предыдущую жалобу прилагаю, спасибо!
Riccardo Martinelli
Ivan Pohodaew
Ivan Pohodaew
30 октября, просидев в организации чуть более 5-ти лет, я был уволен из фбр с причиной «расформ». Долго и тщетно пытаясь найти в правилах обоснование для этого весьма сомнительного решения, решил написать данное обращение. В общем, что удалось «накопать»:
ОБЩИЕ ПРАВИЛА МИНИСТЕРСТВА ЮСТИЦИИ
Пункт 13.14.1. Лидеру запрещается увольнять 1-7 ранги в ПД, а также 1-7 ранги в ФБР из-за отсутствия нормы онлайна. Они имеют право держать произвольный онлайн.
Очевидно, что под этот пункт я не попадаю.
Примечание: Лидер имеет право...
ОБЩИЕ ПРАВИЛА МИНИСТЕРСТВА ЮСТИЦИИ
Пункт 13.14.1. Лидеру запрещается увольнять 1-7 ранги в ПД, а также 1-7 ранги в ФБР из-за отсутствия нормы онлайна. Они имеют право держать произвольный онлайн.
Очевидно, что под этот пункт я не попадаю.
Примечание: Лидер имеет право...
- #ʀ. ᴍᴀʀᴛɪɴᴇʟʟɪ
- Ответы: 2
- Раздел: Жалобы на лидеров организаций
Последнее редактирование:
