[IC-LIMITED II]: Система карьерного роста в ФБР.

[Tony_Gustaf]

​

---

Стажёр -- Младший агент: 1. Завести личное дело; 2. Пройти тестирование на знание следующих тем: > Тен-коды и специальные коды, маркировки-юнитов; > Проведение задержания, обыска и ареста; > Использование маскировки, работа под прикрытием, внедрение; > Следственные мероприятия. 3. В совершенстве владеть навыками стрельбы из одноручного вида оружия (( D.Eagle - 100% ))​

Младший агент -- агент: 1. Пройти тестирование на знание следующих тем: > Действие агента в разных критических ситуациях; > Порядок проведения допроса. 2. Находиться в должности один месяц (( один день )).​

Агент -- старший агент: 1. Возбудить ПРОБНОЕ уголовное производство на ВЫМЫШЛЕННЫХ СОБЫТИЯХ с полноценным ведением расследования и ФИКСАЦИЕЙ В ЛИЧНОМ ДЕЛЕ. 2. Выполнить задачу от руководства 3. Находиться в должности два месяца (( два дня )).​

Старший агент -- агент национальной безопасности: 1) Раскрыть одно уголовное дело. 2) Находиться в должности два месяца (( два дня )).​

Агент национальной безопасности -- старший агент национальной безопасности: Активное участие в жизни ФБР (( ведение производств, ролевое взаимодействие внутри ФБР, участие в ролевых ситуациях офиса )) на протяжении трёх месяцев с ФИКСАЦИЕЙ В ЛИЧНОМ ДЕЛЕ. (( Три дня ))​

Старший агент национальной безопасности -- глава академии: Активное участие в жизни ФБР (( ведение производств, ролевое взаимодействие внутри ФБР, участие в ролевых ситуациях офиса, работа с составом, помощь в функционировании подразделения )) на протяжении трёх месяцев с ФИКСАЦИЕЙ В ЛИЧНОМ ДЕЛЕ. (( Три дня ))​

Глава академии -- инспектор: 1) Принять теоретическую часть у стажёра/мл.агента 2) Оказать помощь директору ФБР 3) В должности 4 месяца (( 4 дня ))​

Инспектор -- заместитель директора: 1) Провести лекцию личному составу на тематику ФБР (2 шт.) 2) Оказать помощь Директору ФБР 4) В должности 4 месяца (( 4 дня ))​