Важно pc.moh.ra | Система повышения [Не удалять]

Статус
Закрыто для дальнейших ответов.

Oswald Sullivan

Technical Administrator | Director of AR
Главный администратор
Сообщения
11 355
Реакции
12 511


VNXLFry.png
​
Система повышения​
В данной теме указаны требования для повышения в центре диагностики и профилактики​
VNXLFry.png
​
Название предыдущей должности (с какой)​
Название следующей должности (на какую)​
Критерии для повышения​
Испытательный срок​
Дополнительный комментарий​
Интерн [1]​
Парамедик 1 ранга [3]​
1. Сдать экзамен на повышение квалификации.
2. Сдать Единую Ценовую Политик (ЕЦП)
​
Испытательного срока нет​
• Экзамен на повышение квалификации нужно сдавать либо заместителю руководителя, либо руководителю в кабинете. ​
Парамедик 1 ранга [3]​
Парамедик 2 ранга [4]​
1. Сдать экзамен на повышение квалификации.
2. Вылечить 5 пациентов.
3. Доставить на склад 200 медикаментов.
​
Испытательного срока нет​
• RolePlay не обязательно связанное с концепцией больницы.
• RolePlay должно быть минимум 15 строк.
• RolePlay можно отыграть: самому/с сотрудником другого подразделения/с сотрудником другой организации.
• В помощи руководителю другого подразделения засчитывается только RolePlay деятельность.
​
Парамедик 2 ранга [4]​
Парамедик 3 ранга [5]​
1. Сдать экзамен на повышение квалификации.
2. Вылечить 10 пациентов.
3. Доставить 400 медикаментов на склад.
4. Выдать одну мед. карту.
​
Испытательного срока нет​
• RolePlay не обязательно должно быть связанное с деятельностью больницы.
• RolePlay должно быть минимум 15 строк.
• RolePlay можно отыграть: самому/с сотрудником другого подразделения/с сотрудником другой организации.
​
Парамедик 3 ранга [5]​
Оператор-парамедик [6]​
1. Сдать экзамен на повышение квалификации.
2. Доставить 1000 медикаментов на склад.
3. Выполнить лечение на дому ИЛИ выполнить одно задание от директора (( RP ))
​
Испытательного срока нет​
• RolePlay не обязательно должно быть связанное с деятельностью больницы.
• RolePlay должно быть минимум 15 строк.
• RolePlay можно отыграть: самому/с сотрудником другого подразделения/с сотрудником другой организации.
​
Оператор-парамедик [6]​
Офицер парамедик [7]​
1. Сдать экзамен на повышение квалификации.
2. Вылечить 15 пациентов.
3. Выполнить одно задание от директора (( RP )).
​
Испытательного срока нет​
• RolePlay должно быть связанное с деятельностью больницы.
• RolePlay должно быть минимум 15 строк.
• RolePlay можно отыграть: самому/с сотрудником другого подразделения/с сотрудником другой организации.
​
Офицер парамедик [7]​
Командор службы парамедиков [8]​
1. Сдать экзамен на повышение квалификации.
2. Сдать экзамен по профилю специалиста.
3. Выполнить два задания или одно задание с подробным описанием (( 2 RP или 1 RP в форме Screenshot Situation )).
4. Вылечить 15 пациентов ИЛИ доставить 1000 медикаментов на склад.
​
Испытательного срока нет​
• RolePlay должно быть связанное с деятельностью больницы.
• RolePlay должно быть минимум 20 строк.
• RolePlay можно отыграть: самому/с сотрудником другого подразделения/с сотрудником другой организации.
• Повышение происходит при наличии свободных мест
​
Командор службы парамедиков [8]​
Заместитель шефа [9]​
Повышение обсуждается лично с директором и может быть осуществлено при наличии свободных должностей и согласованием следящей администрацией.​
Испытательного срока нет​
---​



АЛЬТЕРНАТИВНАЯ СИСТЕМА ПОВЫШЕНИЯ​

Сотрудник может быть повышен альтернативным способом за деятельность в НИИ "Темза". При использовании данного способа 1 деятельность даёт право повысится на одну порядковую должность. Деятельность в НИИ должна быть качественной, оценку работы (при альтернативном повышении) осуществляет директор центра.
​
Правки от 21.06.2026. / A.Decado​
 
Статус
Закрыто для дальнейших ответов.
Назад
Верх