Вы используете устаревший браузер. Этот и другие сайты могут отображаться в нем неправильно. Необходимо обновить браузер или попробовать использовать другой.
ВажноMM ~ Нормативные правовые акты Министра связи и коммуникаций.
Указ министра связи и коммуникаций №141 от 01.09.2026
Я, Министр связи и коммуникаций Синей Федерации, Richard Belucci, пользуясь своими полномочиями, издаю указ «О назначении ведущего на дебаты».
ПОСТАНОВЛЯЮ:
Назначить директора Радиоцентра штата Лас-Вентурас Jacob Stewart ведущим дебатов, которые состоятся 1 сентября 2026 года в 19:00 в Телевизионном центре.
Jacob Stewart возложить обязанности по проведению и организации дебатов в качестве ведущего.
Настоящий нормативно-правовой акт вступает в силу с момента его официального опубликования.
«О назначении на должность заместителя Министра связи и коммуникаций»
В целях усиления управленческого состава Министерства связи и коммуникаций, повышения эффективности координации средств массовой информации, развития коммерческого направления и обеспечения качественной реализации медиапроектов,
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Назначить действующего директора Радиоцентра Лос-Сантоса Thomas Godolkin на должность заместителя Министра связи и коммуникаций Синей Федерации.
2. Сохранить за Thomas Godolkin полномочия и обязанности директора Радиоцентра Лос-Сантоса.
3. В рамках должности заместителя Министра возложить на Thomas Godolkin следующие обязанности:
осуществление общего контроля за деятельностью государственных и подведомственных Министерству средств массовой информации;
координация работы медиаструктур и контроль соблюдения ими установленных Министерством требований и стандартов;
контроль исполнения коммерческих заказов, поступающих в адрес медиаструктур, включая соблюдение сроков, условий и качества предоставляемых услуг;
рассмотрение и координация коммерческих предложений, рекламных кампаний и иных заказов, связанных с деятельностью средств массовой информации;
контроль реализации медиапроектов, находящихся под кураторством Министерства, от этапа подготовки до их полного завершения;
координация взаимодействия между медиаструктурами, государственными органами и иными организациями при реализации совместных информационных и коммерческих проектов;
контроль эффективности работы медиаструктур и внесение предложений Министру по их дальнейшему развитию;
участие в разработке и реализации новых медиапроектов, направленных на развитие информационного пространства Синей Федерации.
4. Предоставить заместителю Министра право запрашивать у руководителей и ответственных сотрудников медиаструктур информацию, необходимую для осуществления возложенных настоящим Указом полномочий.
5. Руководителям медиаструктур обеспечить содействие заместителю Министра в выполнении возложенных на него обязанностей и своевременное предоставление необходимой информации по текущей деятельности, коммерческим заказам и реализуемым медиапроектам.
«О пересмотре раздела коммерции и регулировании коммерческого продвижения бизнеса»
В связи с нестабильной экономической ситуацией в стране, необходимостью увеличения финансового обеспечения Министерства Связи и Коммуникаций, а также основываясь на имеющихся данных о доходности отдельных категорий коммерческой деятельности, постановляю:
Ввести обязательное заключение договора на предоставление коммерческих рекламных услуг для отдельных категорий крупного бизнеса, осуществляющего продвижение своей деятельности посредством государственных средств массовой информации.
Установить, что казино, транспортные компании и автозаправочные станции (АЗС) относятся к категории крупного бизнеса, на которую распространяются положения настоящего Указа.
Бизнесам указанных категорий запрещается осуществлять бесплатное продвижение, рекламу и пиар своей деятельности посредством публичного сервиса объявлений медиа (( /ad )) без наличия действующего договора на предоставление коммерческих услуг.
Доступ к публичному размещению коммерческих объявлений в (( /ad )) для указанных категорий бизнеса предоставляется исключительно после оплаты соответствующей услуги согласно установленному Министерством тарифу.
Государственным средствам массовой информации и ответственным сотрудникам запрещается осуществлять редактирование, публикацию либо иное содействие коммерческому продвижению указанных организаций при отсутствии действующего договора.
Исключить из действующей системы коммерческого продвижения категории:
«Малый бизнес»;
«Средний бизнес».
В системе коммерческих рекламных услуг Министерства оставить категорию:
«Крупный бизнес».
К категории «Крупный бизнес» в рамках настоящего Указа отнести:
казино и организации, осуществляющие деятельность в сфере азартных игр;
транспортные компании
автозаправочные станции
Перечень категорий крупного бизнеса может быть дополнительно расширен отдельным решением Министерства Связи и Коммуникаций.
В связи с введением коммерческой основы продвижения казино, а также с целью ограничения распространения и дальнейшего развития азартных игр на территории страны, запретить редактирование и продвижение объявлений, содержащих поиск напарников для участия в азартных играх.
К таким объявлениям относятся публикации, содержащие предложения о совместном участии в казино, азартных играх, игровых мероприятиях на деньги либо ином виде деятельности, непосредственно связанном с азартными играми. Ответственным сотрудникам медиа запрещается оказывать содействие в подготовке, редактировании или продвижении подобных объявлений посредством государственных информационных ресурсов.
Настоящее ограничение применяется независимо от наличия либо отсутствия коммерческого договора с соответствующим казино.
Утвердить следующие тарифы на коммерческие рекламные услуги бизнеса Министерства Связи и Коммуникаций:
Доступ к объявлениям сроком на 15 дней
1.000.000$
Реклама в государственных новостях — 1 строка
100.000$
Реклама в государственных новостях — 3 строки
300.000$
Реклама в газете одного из подразделений
50.000$
Рекламная вставка в радио- или телеэфире
50.000$
Рекламный эфир — эфир-минутка
50.000$
Статья в издательстве
1.000.000$
Услуга «Доступ к объявлениям сроком на 15 дней» предоставляет бизнесу право размещать рекламные объявления в публичном сервисе (( /ad )) в течение оплаченного периода. Стоимость рекламных услуг оплачивается в полном объёме до начала предоставления соответствующей услуги, если иное не предусмотрено отдельным договором.
Перед предоставлением доступа к коммерческому продвижению бизнес обязан заключить договор с Министерством Связи и Коммуникаций. После подтверждения оплаты бизнес получает право пользоваться оплаченной рекламной услугой в пределах установленного срока и выбранного пакета.
Публикация рекламных материалов без соответствующего договора и оплаты услуги рассматривается как нарушение установленного порядка коммерческого размещения. Министерство оставляет за собой право отказать в публикации материала, если его содержание нарушает действующие правила государственных средств массовой информации.
Контроль за исполнением настоящего Указа возложить на заместителя Министра Связи и Коммуникаций, ответственного за деятельность государственных медиа, коммерческие заказы и реализацию медиа-проектов.
Руководителям государственных средств массовой информации обеспечить соблюдение установленного порядка публикации коммерческих материалов.
«О введении единой системы карьерного роста в структуре Средств Массовой Информации»
В целях формирования единой системы профессионального развития сотрудников Средств Массовой Информации, повышения качества работы редакционных подразделений, обеспечения передачи профессионального опыта между сотрудниками, а также повышения общей активности государственных и ведомственных СМИ, постановляю:
Утвердить единую систему карьерного роста сотрудников Средств Массовой Информации.
Установить, что полный перечень этапов карьерного роста, требования к переходу между должностями, необходимые знания, практические задания и критерии повышения содержатся в отдельной утверждённой теме «Единая система карьерного роста».
Тема «Единая система карьерного роста» является официальным нормативным источником, регулирующим порядок последовательного повышения сотрудников СМИ. Все руководители подразделений обязаны руководствоваться положениями указанной темы при рассмотрении вопроса о повышении сотрудника.
Сам факт нахождения сотрудника на определённой должности не является безусловным основанием для его повышения. Переход на следующий этап осуществляется только после подтверждения готовности сотрудника к выполнению соответствующих обязанностей.
Установить единый принцип карьерного повышения:
Теоретическая подготовка → практическое подтверждение навыков → оценка руководителя → подтверждение готовности сотрудника → переход на следующий ранг.
способность взаимодействовать с другими сотрудниками и организациями;
соблюдение установленных правил;
оценка непосредственного руководителя.
Средства Массовой Информации переводятся на новый уровень активности, при котором основой работы становится полноценное взаимодействие с гражданами, организациями и другими подразделениями, а не замкнутая деятельность исключительно внутри собственного состава. Формальное выполнение отдельных требований без фактической готовности к обязанностям следующего ранга не является достаточным основанием для повышения.
Данный подход должен быть не только принят руководителями подразделений, но и внедрён ими в ежедневную работу сотрудников.
Отсутствие внешнего взаимодействия допускается исключительно в течение первого отчётного периода, предоставленного для освоения нового формата работы. В последующих отчётных периодах от подразделений ожидаются конкретные результаты, инициатива и активная работа с другими организациями.
Основной задачей системы карьерного роста является выстраивание непрерывной передачи профессионального опыта между поколениями сотрудников.
Руководитель подразделения обязан не только организовывать собственную работу, но и обеспечивать обучение и развитие подчинённых сотрудников. Каждый сотрудник, прошедший полный путь профессионального развития и достигший руководящей должности, должен быть способен передавать накопленные знания следующему поколению сотрудников.
Руководители подразделений обязаны обеспечить внедрение настоящей системы карьерного роста в повседневную деятельность СМИ. При рассмотрении вопроса о повышении руководитель обязан руководствоваться критериями, установленными в официальной теме «Единая система карьерного роста». Руководители несут ответственность за объективную оценку готовности сотрудников к переходу на следующую должность.
Утвердить настоящим Указом единую систему карьерного роста в структуре Средств Массовой Информации.
Указ руководства министерства связи и коммуникаций №145 от 13.10.26
Я, министр связи и коммуникаций, Bruni Gallardo, пользуясь своими полномочиями издаю указ о «Об введение символики (печати) для СМИ». В связи с этим, приказывваю:
Указ руководства министерства связи и коммуникаций №146 от 13.10.26
Я, министр связи и коммуникаций, Bruni Gallardo, пользуясь своими полномочиями издаю указ « О кадровых перестановках». В связи с этим, приказывваю:
1. Назначить на должность Директора LVFM - @Ava Cassini ;
2. Назначить на должность Директора SFFM - @Antonella Cassini ;
3. Назначить на должность Зам.Министра СиК - Elias Mayer;
4. Наделить всех вышеперечисленных лиц, всеми соответствующими правами и полномочиями;
5. Отстранить @Thomas Godolkin от занимаемой должность зам.министра.
Указ руководства министерства связи и коммуникаций №147 от 14.10.26
Я, министр связи и коммуникаций, Bruni Gallardo, пользуясь своими полномочиями издаю указ «О повышении мер безопастности руководящего состава СМИ». В связи с этим, приказывваю:
1. Выделить 100.000 (сто) тысяч из бюджета СМИ на закупку Средств Индивидуальной Защиты для всех руководителей подразделений;
2. Выделить 200.000 (двести) тысяч из бюджета СМИ, на оплату временного жилья для руководства подразделений.
3. Избежать (или снизить кол-во) массовых собраний в зданиях подконтрольных СМИ.
Указ руководства министерства связи и коммуникаций №150 от 19.10.26
Я, министр связи и коммуникаций, Bruni Gallardo, пользуясь своими полномочиями издаю указ «Об отчётной деятельности Министра». В связи с этим, приказывваю:
Указ руководства министерства связи и коммуникаций №152 от 22.10.26
Я, министр связи и коммуникаций, Bruni Gallardo, пользуясь своими полномочиями издаю указ «О выдачи больничного». В связи с этим, приказывваю:
1. Выдать сотруднику SFFM - Damiano Cassini, от рабочих обязанностей сроком на 3 (три) дня, в связи с полученной трамвой во время проведения журналисткой деятельности.
2. Выплатить сотруднику 100.000 (сто) тысяч долларов, в виде больничного.
Указ руководства министерства связи и коммуникаций №153 от 23.10.26
Я, министр связи и коммуникаций, Bruni Gallardo, пользуясь своими полномочиями издаю указ «О введении премиальной системы». В связи с этим, приказывваю:
1. Ввести премиальную систему для сотрудников.
2. Утвердить Положение о премиальной системе [Правила выдачей].
3. Аннулировать результаты каждые 4 недели.
3.1. Первый этап - формирование списков, мониторинг работы.
3.2. Второй этап - 5 миллионов + благодарность в личное дело;
3.3. Третий этап - 6 миллионов + благодарность в личное дело;
3.4. Четвёртый этап - 10 миллионов + благодарность в личное дело.
